Assistent-accountant
Over de functie
Als assistent-accountant bij onze opdrachtgever ben je niet de gehele dag bezig met het boeken van mutaties in het financiële systeem. Je krijgt de mogelijkheid om je kennis in te zetten met voor bredere adviezen op het gebied van finance en fiscaliteit. Bij onze opdrachtgever is accountancy een onderdeel van het grotere geheel, waardoor je werkzaamheden ook afwisselend en uitdagend zijn. Vraagstukken hebben vaak betrekking op meerdere vakgebieden, waardoor je vanuit verschillende invalshoeken naar een opdracht gaat kijken. Wil je liever de gehele dag jaarrekeningen opstellen, dan ben je hier niet aan het juiste adres. Wil je meer dan dat? Lees dan snel verder!
Waar vul jij jouw agenda mee?
- Bijhouden en boeken van financiële administraties
- Voorbereiden en opstellen van jaarrekeningen
- Opstellen van aangiftes
- Overige opdrachten voorbereiden en uitwerken
Wat krijg je nog meer naast een uitdagende job?
- Een meer dan prima salaris op basis van kennis en ervaring
- Werken bij een groeiend bedrijf in een familiaire werksfeer
- Mogelijkheid tot het volgen van verschillende opleidingen
- Goede werk-privé balans en mogelijkheden om bijvoorbeeld 32 uur te werken
- Goede pensioenregeling, reiskostenvergoeding en 28 vakantiedagen
Wat vragen wij
- Minimaal een afgeronde MBO opleiding in de richting van Finance & Control of iets vergelijkbaars
- Goede communicatieve vaardigheden
- Een klant- en mensgerichte manier van werken
- Je bent een teamplayer
- Je bent woonachtig in de omgeving van Uden
Waar kom je te werken?
Onze opdrachtgever is een adviesbureau gespecialiseerd in fiscaal, financieel en bedrijfseconomisch advies aan bedrijven, organisaties en ondernemers. Hierbij staat de persoon achter de onderneming centraal. Het bedrijf heeft onder andere een vestiging in Uden en op deze locatie werken ongeveer 20-25 medewerkers. Ze onderscheiden zich door vraagstukken integraal te bekijken en ook de privé situatie mee te nemen. Op deze manier krijg je als medewerker inzicht in de verschillende facetten binnen een bedrijf. De organisatie is geen standaard accountancy bureau, dus als je de gehele dag jaarrekening wilt maken, dan moet je hier niet komen werken. Juist het werken in teams en vraagstukken vanuit verschillende vakgebieden analyseren, maakt het werk leuk en afwisselend. Het is een platte organisatie, zonder managers en er heerst een familiaire werksfeer.
Sollicitatieprocedure
Stap 1
Bedankt
Je ontvangt een bevestiging van je aanmelding en we nemen je sollicitatie in behandeling.
Stap 2
Terugkoppeling
We nodigen je uit voor een online kennismaking of we laten je weten dat we niet verder met je gaan in de sollicitatieprocedure.
Stap 3
Voorstellen
Als de online kennismaking ons beide goed is bevallen stellen we je voor aan onze opdrachtgever en mag je daar op gesprek komen.
Stap 4
Contract tekenen
Je krijgt een voorstel toegestuurd met jouw functie en voorwaarden.
Stap 5
Aan de slag
We hopen dat je veel plezier gaat hebben in je nieuwe functie.
Solliciteren
Gerelateerde vacatures
Salarisadministrateur
Als salarisadministrateur verzorg je zelfstandig de personeels- en salarisadministratie van verschillende ondernemers in de echte economie. Jij bent het aanspreekpunt voor jouw klanten en zorgt ervoor dat alles tot in de puntjes klopt. Met jouw kennis en betrokkenheid ondersteun je hen optimaal op het gebied van loonverwerking, verzuimregistratie en toepassing van wet- en regelgeving.
Je werkt vanuit onze vestiging in Uden, waar je samen met een enthousiast en hecht team iedere dag het beste resultaat voor de klant neerzet.
Uden
Fulltime, Parttime
In overleg
Junior HR-adviseur/ recruiter
Als junior HR-adviseur / recruiter heb je een afwisselende en leerzame functie waarin je de kans krijgt om door te groeien tot zelfstandig HR-adviseur. Vanuit ons kantoor richt je je op het vinden en selecteren van de juiste kandidaten voor onze opdrachtgevers en ondersteun je hen bij uiteenlopende HR-vraagstukken. Daarnaast krijg je de ruimte om jouw creativiteit in te zetten voor social media- en marketingactiviteiten rondom werving en employer branding. Je werkt nauw samen met onze senior HR-adviseur, die jou begeleidt en ondersteunt in je ontwikkeling tot volwaardig HR-professional.
Als HR Adviseur werk je aan uitdagende opdrachten bij verschillende opdrachtgevers. Samen met een senior HR Adviseur buig jij je over strategische HR-vraagstukken, waarbij jullie organisaties helpen met het verbeteren van hun HR-strategie en HR-processen. Tegelijkertijd pak je zelfstandig tactische en operationele HR-werkzaamheden op. Zo krijg je een brede kijk op het HR-vak en ontwikkel je jezelf razendsnel.
Uden
Fulltime, Parttime
In overleg
Lead recruitment
Als Lead Recruitment ben jij verantwoordelijk voor het verder vormgeven en professionaliseren van de recruitmentafdeling bij onze opdrachtgever. Je geeft leiding aan een klein, gedreven team van recruiters, coacht en ontwikkelt je collega’s en zorgt voor een continue professionalisering van onze processen.
Uden
Fulltime
In overleg